Nevýraznost

Personální

označuje všechny souvislosti, které se týkají pracovníků v organizaci, jejich náboru, vzdělávání, motivace, hodnocení a odměňování. Je to oblast, která se zaměřuje na lidské zdroje a jejich řízení v rámci organizace.

Nemírný

Neukázněný a bezohledný. Popis slova používaný v kontextu vychází z jeho základního významu, kterým je nedostatek míry a rozvážnosti. V přeneseném slova smyslu se pak používá k označení chování, které je nekontrolované, nezřízené a bezohledné k ostatním.

Sípat

Vyjadřuje tiché mluvení nebo šepotání. Může být spojeno s něčím tajemným nebo nejasným. V přeneseném smyslu může znamenat také nečitelný nebo těžko srozumitelný text nebo rukopis. Používá se také v souvislosti s dýcháním, kdy označuje hluboké, zrychlené a hlasité dýchání, například při vyčerpání nebo strachu.

Program

Jedná se o plán nebo postup, který slouží k dosažení určitého cíle nebo výsledku. V kontextu může být program schéma nebo projekt, který je tvořen určitými kroky nebo činnostmi, které mají vést k určitému výsledku. Program může být také označení pro počítačový software nebo aplikaci.

Dvojznačný

nejasný, obsahující více možných významů, které mohou být zavádějící nebo matoucí.

Opatřit

Zajistit nebo obstarat něco potřebného nebo důležitého.